I torsdags den 30 januari var det dags för Jobbchansen igen på Hotell Högland, som anordnas av Arbetsförmedlingen. Cirka 300 arbetssökande personer från Jönköpings län, kom under dagen för att prata med olika arbetsgivare om arbete, med sig hade de personligt brev och CV.
För fjärde gången anordnas Jobbchansen i Nässjö, sedan arbetsförmedlingen gjorde en nystart år 2013 och antalet arbetssökande ökar i stort sätt varje gång. Denna torsdag fylldes konferenslokalen snabbt med arbetssökande i åldrarna 18 år och uppåt. Mikael Johansson som är arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen var på plats med fyra medarbetare. Bland annat med arbetsförmedlarna Emir Hodzic och Maria Almquist.
Många lediga jobb i länet
Mikael berättar att det är en ständig ökning av arbetssökare som närvarar på Jobbchansens olika träffar.
– Just nu ser det stabilt ut gällande hur många arbetssökande som kommer på Jobbchansen. Bland annat eftersom det finns ungefär 890 lediga jobb i Jönköpings län. 2013 i november var det en liten dipp. Denna torsdag var det arbetsgivare från Adecco som sökte snickare och montörer, Montico som bland annat sökte truckförare, Lindbergs stängselmontage som sökte montörer med lastbildskort BE-kort, Nässjö kommun som sökte assistenter och sjukköterskor och Wikan personal AB som bland annat sökte sågverkspersonal. Vi som arbetar med Jobbchansen försöker få med olika företag som ställer upp på jobbchansen vissa företag är med första gången andra har varit med tidigare, säger Mikael Johansson.
Givande att träffas på Jobbchansen
Emir berättade att arbetsförmedlarna fanns på Jobbchansen för de arbetssökande, för att svara frågor. Under morgonen på Jobbchansen trodde han att det redan hade varit ett 100-tal arbetssökande på Jobbchansen. Emir förklarar att både för
arbetsgivare och de arbetssökande är det givande att träffas på Jobbchansen eftersom det leder oftast till någon form av arbete och dessutom får de arbetssökande chans att lämna in CV och personligt brev som de ska ha med sig.
Montico nöjd arbetsgivare
Torbjörn Holm som är konsultchef på Montico i Vetlanda var där med en kollega för att erbjuda de arbetssökande arbetsplatser.
– Vi söker montörer inom olika industriföretag samt även truckförare. Det vi tycker är viktigt är att personen som söker jobb hos oss har rätt inställning. Personerna måste tycka det är roligt att byta arbetsplats, eftersom detta är vanligt förekommande inom våra rekryteringar som vi gör. Jobbchansen är betydelsefull för oss arbetsgivare eftersom detta är ett bra sätt att hitta personal, berättar Torbjörn Holm.
Jobbchansen ger kontakter
Nicodemus Ahlin som bor i Nässjö var på Jobbchansen för att söka truckjobb.
– Jag har tidigare erfarenhet som truckförare i Jönköping. Det är svårt att säga om jag kommer att få jobb direkt på Jobbchansen men hoppas att det leder till jobb så snart som möjligt. Här på Jobbchansen ser det lovande ut, jag ska bland
annat gå fram till företaget Adecco och lämna in mitt CV och mitt personliga brev, säger Nicodemus Ahlin.
Jobbchansen leder till jobb
En annan arbetssökande som letade jobb var Ingela Sandström som bor i Forserum och hon berättade att det var hennes första gång som hon är på Jobbchansen och att hon bland annat söker lagerjobb eftersom hon tidigare arbetat inom
denna bransch. Det var långa köer till alla arbetsgivare, Marie Bülow från Nässjö Kommun berättade att de sökte sjuksköterskor och assistenter och att de har fått träffa flera personer som de kan tänkas anställa. Helst av allt ska de som
söker har någon utbildning inom denna bransch. Marie menar att de vid två andra tillfällen på Jobbchansen förra året lyckades rekrytera tio personer vardera gång.
Text och foto: Anna Svensson
För fjärde gången anordnas Jobbchansen i Nässjö, sedan arbetsförmedlingen gjorde en nystart år 2013 och antalet arbetssökande ökar i stort sätt varje gång. Denna torsdag fylldes konferenslokalen snabbt med arbetssökande i åldrarna 18 år och uppåt. Mikael Johansson som är arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen var på plats med fyra medarbetare. Bland annat med arbetsförmedlarna Emir Hodzic och Maria Almquist.
Många lediga jobb i länet
Mikael berättar att det är en ständig ökning av arbetssökare som närvarar på Jobbchansens olika träffar.
– Just nu ser det stabilt ut gällande hur många arbetssökande som kommer på Jobbchansen. Bland annat eftersom det finns ungefär 890 lediga jobb i Jönköpings län. 2013 i november var det en liten dipp. Denna torsdag var det arbetsgivare från Adecco som sökte snickare och montörer, Montico som bland annat sökte truckförare, Lindbergs stängselmontage som sökte montörer med lastbildskort BE-kort, Nässjö kommun som sökte assistenter och sjukköterskor och Wikan personal AB som bland annat sökte sågverkspersonal. Vi som arbetar med Jobbchansen försöker få med olika företag som ställer upp på jobbchansen vissa företag är med första gången andra har varit med tidigare, säger Mikael Johansson.
Givande att träffas på Jobbchansen
Emir berättade att arbetsförmedlarna fanns på Jobbchansen för de arbetssökande, för att svara frågor. Under morgonen på Jobbchansen trodde han att det redan hade varit ett 100-tal arbetssökande på Jobbchansen. Emir förklarar att både för
arbetsgivare och de arbetssökande är det givande att träffas på Jobbchansen eftersom det leder oftast till någon form av arbete och dessutom får de arbetssökande chans att lämna in CV och personligt brev som de ska ha med sig.
Montico nöjd arbetsgivare
Torbjörn Holm som är konsultchef på Montico i Vetlanda var där med en kollega för att erbjuda de arbetssökande arbetsplatser.
– Vi söker montörer inom olika industriföretag samt även truckförare. Det vi tycker är viktigt är att personen som söker jobb hos oss har rätt inställning. Personerna måste tycka det är roligt att byta arbetsplats, eftersom detta är vanligt förekommande inom våra rekryteringar som vi gör. Jobbchansen är betydelsefull för oss arbetsgivare eftersom detta är ett bra sätt att hitta personal, berättar Torbjörn Holm.
Jobbchansen ger kontakter
Nicodemus Ahlin som bor i Nässjö var på Jobbchansen för att söka truckjobb.
– Jag har tidigare erfarenhet som truckförare i Jönköping. Det är svårt att säga om jag kommer att få jobb direkt på Jobbchansen men hoppas att det leder till jobb så snart som möjligt. Här på Jobbchansen ser det lovande ut, jag ska bland
annat gå fram till företaget Adecco och lämna in mitt CV och mitt personliga brev, säger Nicodemus Ahlin.
Jobbchansen leder till jobb
En annan arbetssökande som letade jobb var Ingela Sandström som bor i Forserum och hon berättade att det var hennes första gång som hon är på Jobbchansen och att hon bland annat söker lagerjobb eftersom hon tidigare arbetat inom
denna bransch. Det var långa köer till alla arbetsgivare, Marie Bülow från Nässjö Kommun berättade att de sökte sjuksköterskor och assistenter och att de har fått träffa flera personer som de kan tänkas anställa. Helst av allt ska de som
söker har någon utbildning inom denna bransch. Marie menar att de vid två andra tillfällen på Jobbchansen förra året lyckades rekrytera tio personer vardera gång.
Text och foto: Anna Svensson