Carolina Birch som är kontorschef och partner på EY berättar att EY:s lokalkontor flyttar till Jönköpings nya landmärke Science Park Towers. De nya centrala lokalerna uppfyller EY:s höga krav på en modern och hållbar arbetsplats för medarbetarna. Flytten för de cirka 65 medarbetarna äger rum i slutet av maj 2023. Alla EY:s medarbetare har fått besöka byggnationen av EY:s lokalkontor på Science Park Towers.
Carolina berättar vidare att revisions- och rådgivningsföretaget EY har ett stort fokus på hållbarhet och företagets globala ambition att bli ”net zero” gällande utsläpp av koldioxid till 2025. Science Park Towers är byggd enligt krav för miljöcertifiering och de nya lokalerna innebär lägre energiförbrukning och därmed en drastisk minskning av klimatpåverkan från EY:s verksamhet.
Viktiga hörnstenar i byggprojektet
Birch förklarar att för EY är flytten en fantastisk möjlighet att få vara med och skapa framtidens mötesplats här i Jönköping.
- Hållbarhet och innovation är viktiga hörnstenar i byggprojektet och det rimmar väl med vår egen verksamhet. Jag är mycket glad att våra medarbetare i Jönköping ska flytta till nya lokaler som har en tydlig hållbarhetsinriktning. Dessutom kommer vi på vår kontorsvåning få en uteplats, säger Carolina Birch.
Hybrid arbetsmodell och digitalisera arbetssättet
Carolina fortsätter förklara att kontorsflytten innebär att EY kommer vara i framkant när det gäller att modernisera och digitalisera arbetssättet.
- EY har en hybrid arbetsmodell där medarbetare uppmuntras att hitta den perfekta mixen av arbete på kontoret, arbeta hos kund, arbeta hemma eller arbeta på annan plats. Hur arbetsveckan läggs upp styrs utifrån individuella preferenser, kundbehov, team och arbetsuppgifter. Vårt nya kontor på Science Park Towers kommer att vara ett öppet kontorslandskap med olika zoner, exempelvis en tyst zon. Ett mål är att medarbetarna ska bli mer kreativa med det nya flexibla arbetssättet. Samtidigt kommer det bli en positiv utmaning för medarbetarna, säger Birch.
Betydelsefullt med högskolor och universitet i närheten
Carolina berättar att Science Park Towers ligger mitt i city och det kommer finnas alltifrån restaurang och lounge till konferensanläggning och takterrass. Det är även nära till universitetet vilket också är viktigt för EY.
- Vi rekryterar varje år många nya medarbetare som är civilekonomer direkt från högskolor och universitet i Jönköping. Nu kommer vi sitta i ett nav där studenter kan möta entreprenörer, företag och resten av näringslivet. Vi kommer närmare studenterna och universitetet där många av våra framtida medarbetare finns. Vi siktar på att öka medarbetarantalet under 2023, förklarar Carolina.
Valmöjligheter för medarbetare
- Vår hybrida arbetsmodell innebär att varje medarbetare själv bestämmer var och när de arbetar bäst. Vi kommer att kunna utforma lokalerna efter våra egna behov, vilket bland annat innebär att lokalerna stödjer digitalisering och flexibilitet på ett bättre sätt än tidigare. På vårt nya kontor kan vi jobba på ett sätt som ökar samverkan och erfarenhetsutbyten mellan våra medarbetare, säger Joakim Falck som är partner på EY.
Att bli klimatneutrala under 2025
Carolina förklarar att under verksamhetsåret blev vi ISO 14001-certifierade i Sverige och nådde också vårt globala mål om att vara koldioxidnegativa för andra året i rad.
- Men vår omställningsresa stannar inte där. Nästa steg är att bli klimatneutrala under 2025, vilket innebär att vi måste minska våra utsläpp med 40 procent jämfört med 2019. Här spelar vår modell för hybridarbete en viktig roll. Hybridmodellens tekniska lösningar, smartare användning av kontorsytor och minskat resande kommer hjälpa oss att nå vårt mål. Andra områden som vi måste jobba med för att minska våra utsläpp är energiförbrukning och avfall, säger Carolina.
Text: Anna Svensson
Carolina berättar vidare att revisions- och rådgivningsföretaget EY har ett stort fokus på hållbarhet och företagets globala ambition att bli ”net zero” gällande utsläpp av koldioxid till 2025. Science Park Towers är byggd enligt krav för miljöcertifiering och de nya lokalerna innebär lägre energiförbrukning och därmed en drastisk minskning av klimatpåverkan från EY:s verksamhet.
Viktiga hörnstenar i byggprojektet
Birch förklarar att för EY är flytten en fantastisk möjlighet att få vara med och skapa framtidens mötesplats här i Jönköping.
- Hållbarhet och innovation är viktiga hörnstenar i byggprojektet och det rimmar väl med vår egen verksamhet. Jag är mycket glad att våra medarbetare i Jönköping ska flytta till nya lokaler som har en tydlig hållbarhetsinriktning. Dessutom kommer vi på vår kontorsvåning få en uteplats, säger Carolina Birch.
Hybrid arbetsmodell och digitalisera arbetssättet
Carolina fortsätter förklara att kontorsflytten innebär att EY kommer vara i framkant när det gäller att modernisera och digitalisera arbetssättet.
- EY har en hybrid arbetsmodell där medarbetare uppmuntras att hitta den perfekta mixen av arbete på kontoret, arbeta hos kund, arbeta hemma eller arbeta på annan plats. Hur arbetsveckan läggs upp styrs utifrån individuella preferenser, kundbehov, team och arbetsuppgifter. Vårt nya kontor på Science Park Towers kommer att vara ett öppet kontorslandskap med olika zoner, exempelvis en tyst zon. Ett mål är att medarbetarna ska bli mer kreativa med det nya flexibla arbetssättet. Samtidigt kommer det bli en positiv utmaning för medarbetarna, säger Birch.
Betydelsefullt med högskolor och universitet i närheten
Carolina berättar att Science Park Towers ligger mitt i city och det kommer finnas alltifrån restaurang och lounge till konferensanläggning och takterrass. Det är även nära till universitetet vilket också är viktigt för EY.
- Vi rekryterar varje år många nya medarbetare som är civilekonomer direkt från högskolor och universitet i Jönköping. Nu kommer vi sitta i ett nav där studenter kan möta entreprenörer, företag och resten av näringslivet. Vi kommer närmare studenterna och universitetet där många av våra framtida medarbetare finns. Vi siktar på att öka medarbetarantalet under 2023, förklarar Carolina.
Valmöjligheter för medarbetare
- Vår hybrida arbetsmodell innebär att varje medarbetare själv bestämmer var och när de arbetar bäst. Vi kommer att kunna utforma lokalerna efter våra egna behov, vilket bland annat innebär att lokalerna stödjer digitalisering och flexibilitet på ett bättre sätt än tidigare. På vårt nya kontor kan vi jobba på ett sätt som ökar samverkan och erfarenhetsutbyten mellan våra medarbetare, säger Joakim Falck som är partner på EY.
Att bli klimatneutrala under 2025
Carolina förklarar att under verksamhetsåret blev vi ISO 14001-certifierade i Sverige och nådde också vårt globala mål om att vara koldioxidnegativa för andra året i rad.
- Men vår omställningsresa stannar inte där. Nästa steg är att bli klimatneutrala under 2025, vilket innebär att vi måste minska våra utsläpp med 40 procent jämfört med 2019. Här spelar vår modell för hybridarbete en viktig roll. Hybridmodellens tekniska lösningar, smartare användning av kontorsytor och minskat resande kommer hjälpa oss att nå vårt mål. Andra områden som vi måste jobba med för att minska våra utsläpp är energiförbrukning och avfall, säger Carolina.
Text: Anna Svensson