Anna Gillek som är regionchef på Svenskt Näringsliv Jönköpings län berättar att Svenskt Näringsliv har gjort rapporten ”Företagens regionala utveckling 2024” för att undersöka tillväxten i svenska företag. Årets undersökning visar att en majoritet av företagen inom olika branscher i Jönköpings län har ambitionen att öka antalet anställda men att 8 av 10 möter betydande tillväxthinder.
Anna berättar vidare att Svenskt Näringsliv undersöker varje år tillväxten i svenska företag. Syftet och målet med rapporten är att synliggöra hur företagen har utvecklats i Sveriges alla regioner, samt vilka utmaningar som finns för att säkerställa bättre villkor för investeringar och entreprenörskap. Undersökningen baseras på en rad olika informationskällor. Bland annat svar från Svenskt Näringslivs egen företagarpanel från 2023, där cirka 13 000 företag från alla deras medlemsbranscher ingår, samt olika databaser där statistiken gäller för år 2022. Svenskt Näringsliv har nästan 50 medlemsorganisationer.
Tillverkande företag har svårt att hitta medarbetar
Gillek förklarar att Svenskt Näringsliv inte gör undersökningen i detalj på varje kommun för sig, utan mer inriktad på Sveriges 20 län.
- När vi har tittat på hela Jönköpings län enligt rapporten ”Företagens regionala utveckling 2024” och undersökningen, så visar undersökningen att det är kompetensförsörjningen som är ett stort problem och ett av flera tillväxthinder. Vi har en stor andel tillverkande företag som har svårt att hitta medarbetar med efterfrågad kompetens, men kompetensbristen ser vi i många andra branscher också. Andra tillväxthinder är höga arbetsgivaravgifter, regelkrångel och byråkrati, som båda medför ytterligare kostnader för företagen, minskar företagens konkurrenskraft på en internationell marknad, säger Anna Gillek.
Besöksnäringen påverkas till högre grad av arbetsgivaravgifter
Anna fortsätter förklarar att alla branscher i Jönköpings län drabbas på olika sätt av olika tillväxthinder.
- Olika tjänsteföretag som har många anställda för att utföra tjänsterna, dit vi också kan räkna besöksnäringen påverkas till högre grad av arbetsgivaravgifter, företag som hanterar och producerar livsmedel på olika sätt har ofta också många regler och en hel del byråkrati att hantera för att ge några exempel. Men alla företag oavsett bransch har alla ett regelverk att följa. Ett regelverk som växer för varje år som går, säger Anna.
Årligen förekommer tillväxthinder i Sveriges alla län inom företag
- När det gäller Sveriges alla län så har alla län sina olikheter vad gäller näringslivets sammansättning och hur till exempel Länsstyrelser och kommuner arbetar med regelverk och respektive myndighets byråkrati. Årligen förekommer tillväxthinder i Sveriges alla län inom företag. Vi ser att problematiken kring alla uppräknade tillväxthinder finns överallt och drabbar de olika branscherna på liknande sätt oavsett län. Svenskt Näringsliv märker att efter en period med både hög inflation och ökade kostnader för både personal och de flesta insatsvaror till produktionen så blir effekterna av tillväxthindren större nu än tidigare år, säger Anna.
Företagen ger jobb åt invånarna
Gillek berättar att undersökningen visar också företagens omsättningstillväxt, där en betydande andel av Jönköpingsregionens företag inte växer, är hela 39 procent.
- Omsättningstillväxt visar om ett företag säljer mer av sina varor och tjänster. Växer inte omsättningen så visar det att företagen egentligen sålt mindre, då vi generellt har någon form av kostnadsökning varje år som måste täckas av ökade intäkter, till exempel inflation, löneökningar, kostnadsökningar på enskilda insatsvaror som exempelvis el och minskar försäljningen krymper också företaget. Något som inte är bra för vare sig företaget i sig eller samhället i stort, då företagen ger jobb åt invånarna och skatteintäkter till samhället, säger Anna.
Jönköpings län har flest företag tillväxtambitioner
- Enligt rapporten gällande Jönköpings län och i Sverige så visar undersökningen att Jönköpings län har flest företag tillväxtambitioner, men fler företag än vid förra årets undersökning uppger att man upplever betydande tillväxthinder. I en fråga sticker Jönköpings län ut, tillsammans med Kronobergs län, och det är att företagen uppger att de upplever stora tillväxthinder kopplade till elförsörjning. Jönköpings län sticker också ut, i jämförelse med sverigesnittet, vad gäller tillväxthinder kopplade till bostadsbrist och bristande infrastruktur. Men kompetensförsörjningen samt hög regelbörda och byråkrati är de två tillväxthinder företagen uppger är de största tillväxthindren i länet, men där på ungefär samma nivåer som sverigesnittet, säger Gillek.
Mer företagsfrämjande i sin myndighetsutövning
- Inför framtiden när det gäller det länsnära arbetet så behöver både kommunerna och Länsstyrelsen i Jönköpings län arbeta med hur de kan vara mer företagsfrämjande i sin myndighetsutövning. Med det sagt ska de naturligtvis följa de lagar och regler vi har, men hur man tolkar regelverk varierar stort mellan olika kommuner och också mellan olika länsstyrelser och det påverkar näringslivet. Regionalt behöver man också arbeta mer kring infrastrukturen och då också samordna sig mellan kommunerna, regionen och Länsstyrelsen för att se var de stora, regionala, infrastrukturinvesteringarna behöver göras. Tittar man på det nationella planet behöver regeringen nu ta tag i arbetet med att minska regelkrånglet för företag, förenkla tillståndsprocesser och återupprätta en fungerande transportinfrastruktur, säger Anna.
Text: Anna Svensson
Anna berättar vidare att Svenskt Näringsliv undersöker varje år tillväxten i svenska företag. Syftet och målet med rapporten är att synliggöra hur företagen har utvecklats i Sveriges alla regioner, samt vilka utmaningar som finns för att säkerställa bättre villkor för investeringar och entreprenörskap. Undersökningen baseras på en rad olika informationskällor. Bland annat svar från Svenskt Näringslivs egen företagarpanel från 2023, där cirka 13 000 företag från alla deras medlemsbranscher ingår, samt olika databaser där statistiken gäller för år 2022. Svenskt Näringsliv har nästan 50 medlemsorganisationer.
Tillverkande företag har svårt att hitta medarbetar
Gillek förklarar att Svenskt Näringsliv inte gör undersökningen i detalj på varje kommun för sig, utan mer inriktad på Sveriges 20 län.
- När vi har tittat på hela Jönköpings län enligt rapporten ”Företagens regionala utveckling 2024” och undersökningen, så visar undersökningen att det är kompetensförsörjningen som är ett stort problem och ett av flera tillväxthinder. Vi har en stor andel tillverkande företag som har svårt att hitta medarbetar med efterfrågad kompetens, men kompetensbristen ser vi i många andra branscher också. Andra tillväxthinder är höga arbetsgivaravgifter, regelkrångel och byråkrati, som båda medför ytterligare kostnader för företagen, minskar företagens konkurrenskraft på en internationell marknad, säger Anna Gillek.
Besöksnäringen påverkas till högre grad av arbetsgivaravgifter
Anna fortsätter förklarar att alla branscher i Jönköpings län drabbas på olika sätt av olika tillväxthinder.
- Olika tjänsteföretag som har många anställda för att utföra tjänsterna, dit vi också kan räkna besöksnäringen påverkas till högre grad av arbetsgivaravgifter, företag som hanterar och producerar livsmedel på olika sätt har ofta också många regler och en hel del byråkrati att hantera för att ge några exempel. Men alla företag oavsett bransch har alla ett regelverk att följa. Ett regelverk som växer för varje år som går, säger Anna.
Årligen förekommer tillväxthinder i Sveriges alla län inom företag
- När det gäller Sveriges alla län så har alla län sina olikheter vad gäller näringslivets sammansättning och hur till exempel Länsstyrelser och kommuner arbetar med regelverk och respektive myndighets byråkrati. Årligen förekommer tillväxthinder i Sveriges alla län inom företag. Vi ser att problematiken kring alla uppräknade tillväxthinder finns överallt och drabbar de olika branscherna på liknande sätt oavsett län. Svenskt Näringsliv märker att efter en period med både hög inflation och ökade kostnader för både personal och de flesta insatsvaror till produktionen så blir effekterna av tillväxthindren större nu än tidigare år, säger Anna.
Företagen ger jobb åt invånarna
Gillek berättar att undersökningen visar också företagens omsättningstillväxt, där en betydande andel av Jönköpingsregionens företag inte växer, är hela 39 procent.
- Omsättningstillväxt visar om ett företag säljer mer av sina varor och tjänster. Växer inte omsättningen så visar det att företagen egentligen sålt mindre, då vi generellt har någon form av kostnadsökning varje år som måste täckas av ökade intäkter, till exempel inflation, löneökningar, kostnadsökningar på enskilda insatsvaror som exempelvis el och minskar försäljningen krymper också företaget. Något som inte är bra för vare sig företaget i sig eller samhället i stort, då företagen ger jobb åt invånarna och skatteintäkter till samhället, säger Anna.
Jönköpings län har flest företag tillväxtambitioner
- Enligt rapporten gällande Jönköpings län och i Sverige så visar undersökningen att Jönköpings län har flest företag tillväxtambitioner, men fler företag än vid förra årets undersökning uppger att man upplever betydande tillväxthinder. I en fråga sticker Jönköpings län ut, tillsammans med Kronobergs län, och det är att företagen uppger att de upplever stora tillväxthinder kopplade till elförsörjning. Jönköpings län sticker också ut, i jämförelse med sverigesnittet, vad gäller tillväxthinder kopplade till bostadsbrist och bristande infrastruktur. Men kompetensförsörjningen samt hög regelbörda och byråkrati är de två tillväxthinder företagen uppger är de största tillväxthindren i länet, men där på ungefär samma nivåer som sverigesnittet, säger Gillek.
Mer företagsfrämjande i sin myndighetsutövning
- Inför framtiden när det gäller det länsnära arbetet så behöver både kommunerna och Länsstyrelsen i Jönköpings län arbeta med hur de kan vara mer företagsfrämjande i sin myndighetsutövning. Med det sagt ska de naturligtvis följa de lagar och regler vi har, men hur man tolkar regelverk varierar stort mellan olika kommuner och också mellan olika länsstyrelser och det påverkar näringslivet. Regionalt behöver man också arbeta mer kring infrastrukturen och då också samordna sig mellan kommunerna, regionen och Länsstyrelsen för att se var de stora, regionala, infrastrukturinvesteringarna behöver göras. Tittar man på det nationella planet behöver regeringen nu ta tag i arbetet med att minska regelkrånglet för företag, förenkla tillståndsprocesser och återupprätta en fungerande transportinfrastruktur, säger Anna.
Text: Anna Svensson