För femte året i rad har Almi och Företagarna utsett en topplista på ”103 unga idéer” i Sverige. På Almi i Jönköping den andra oktober tilldelades två unga entreprenörer Jan-Philipp Arps som är ägare till företaget Employchain/Blockchain X AB och Karolina Malmlöv som är ägare till företaget Sellamigo AB, utmärkelsen för Jönköpings län 103 unga idéer 2020.
Frida Boklund som är regionchef Företagarna i Jönköpings län och Henrik Laurelli som är affärschef på Almi berättar att syftet med topplista på ”103 unga idéer” är att lyfta fram förebilder som tack vare sitt entreprenörskap bidrar till utveckling och mångfald. Viktigt är att det kommer nya idéer av unga entreprenörer som bidrar till att nya företag etableras inför framtiden. Under åren har det varit olika typer av idéer.
Unga nominerade entreprenörer ökar
Frida och Henrik berättar vidare att denna utmärkelse handlar om att lyfta fram unga fräscha affärsidéer som kanske inte kommit så långt med sitt företag men som kan utveckla sitt företag.
-Under åren har det kommit in ännu flera unga nominerade entreprenörer, därför blir det svårare varje år för de unga att sticka ut med sitt företag. Inom hela Sverige skickas det in nomineringar och sedan ska en jury från Almi och Företagarna utse de bästa. Några av kriterierna för att bli nominerad är att det de unga har en företagsidé som inte tidigare finns men som går att arbeta med, samt att de unga kan vara upp till 30 år, säger Frida Boklund och Henrik Laurelli.
Employchain/Blockchain X AB har skapat en mobilapp
Jan-Philipp Arps berättar att utmärkelsen ”103 unga idéer” blev en stor överraskning för honom och samtidigt positivt att få ta emot denna utmärkelse.
-Förra året startade jag företaget Employchain/Blockchain X AB där vi har utvecklat en mobilapp för studenter. Appen gör det lättare för studenter att söka jobb hos företag och verksamheter. På appen kan studenterna skapa en egen profil med sina kompetenser. Jag kom på idén med appen då jag själv har märkt hur svårt det är att söka jobb via andra sätt. Framöver vill vi skapa en digital arbetsmarknad för hela Sverige, förklarar Jan-Philipp Arps.
Sellamigo AB motverkar stölder av hästsadlar
Karolina Malmlöv berättar att utmärkelsen har en stor betydelse och hon vågar nu tro på sig själv ännu mer.
- Att uppmärksammas är alltid positivt. För två och ett halvt år sedan startade jag företaget Sellamigo AB som jobbar med system som motverkar stölder av hästsadlar. Det är en global tjänst som jag kom på när jag sålde hästsadlar. Jag vill utveckla detta vidare så att det blir en mer global självklarhet för alla hästägare. Jag vill framtidsmässigt titta på andra branscher som kan använda samma metoder för stöldbegärliga produkter, förklarar Karolina Malmlöv.
Text och foto: Anna Svensson
Frida Boklund som är regionchef Företagarna i Jönköpings län och Henrik Laurelli som är affärschef på Almi berättar att syftet med topplista på ”103 unga idéer” är att lyfta fram förebilder som tack vare sitt entreprenörskap bidrar till utveckling och mångfald. Viktigt är att det kommer nya idéer av unga entreprenörer som bidrar till att nya företag etableras inför framtiden. Under åren har det varit olika typer av idéer.
Unga nominerade entreprenörer ökar
Frida och Henrik berättar vidare att denna utmärkelse handlar om att lyfta fram unga fräscha affärsidéer som kanske inte kommit så långt med sitt företag men som kan utveckla sitt företag.
-Under åren har det kommit in ännu flera unga nominerade entreprenörer, därför blir det svårare varje år för de unga att sticka ut med sitt företag. Inom hela Sverige skickas det in nomineringar och sedan ska en jury från Almi och Företagarna utse de bästa. Några av kriterierna för att bli nominerad är att det de unga har en företagsidé som inte tidigare finns men som går att arbeta med, samt att de unga kan vara upp till 30 år, säger Frida Boklund och Henrik Laurelli.
Employchain/Blockchain X AB har skapat en mobilapp
Jan-Philipp Arps berättar att utmärkelsen ”103 unga idéer” blev en stor överraskning för honom och samtidigt positivt att få ta emot denna utmärkelse.
-Förra året startade jag företaget Employchain/Blockchain X AB där vi har utvecklat en mobilapp för studenter. Appen gör det lättare för studenter att söka jobb hos företag och verksamheter. På appen kan studenterna skapa en egen profil med sina kompetenser. Jag kom på idén med appen då jag själv har märkt hur svårt det är att söka jobb via andra sätt. Framöver vill vi skapa en digital arbetsmarknad för hela Sverige, förklarar Jan-Philipp Arps.
Sellamigo AB motverkar stölder av hästsadlar
Karolina Malmlöv berättar att utmärkelsen har en stor betydelse och hon vågar nu tro på sig själv ännu mer.
- Att uppmärksammas är alltid positivt. För två och ett halvt år sedan startade jag företaget Sellamigo AB som jobbar med system som motverkar stölder av hästsadlar. Det är en global tjänst som jag kom på när jag sålde hästsadlar. Jag vill utveckla detta vidare så att det blir en mer global självklarhet för alla hästägare. Jag vill framtidsmässigt titta på andra branscher som kan använda samma metoder för stöldbegärliga produkter, förklarar Karolina Malmlöv.
Text och foto: Anna Svensson